De organisatie ADRA Aruba werkt al zes jaar met Arubaanse tienermoeders via een life coaching programma ‘From Teenage Parent to Life Coach’. Daarmee worden ze ondersteund. Dat is nodig omdat tienermoeders op Aruba te kampen hebben met emotionele, psychologische en financiële problemen, volgens de organisatie. “Ze leven in een sociaaleconomische situatie waarin het heel moeilijk is om uit te komen”, zegt ADRA-voorzitter Calix Ashby. “De situatie waarin veel van hen zich bevinden, is niet zo gemakkelijk. We proberen de structurele problemen van hun situatie aan te pakken maar het is heel moeilijk om deze te veranderen”, legt hij uit. Met hun programma richt de organisatie zich op het voorbereiden van de tienermoeders om zelfstandig op hun benen te kunnen staan en zichzelf verder te kunnen ontwikkelen.
Uit CBS-cijfers blijkt dat het aantal tienermoeders tussen de leeftijd van vijftien en negentien jaar van 34 naar 23 is gedaald. Het percentage geboorten door tienermoeders in de afgelopen tien jaar gehalveerd van 10,7 procent naar 5,1 procent. Uit deze cijfers is echter ook te zien dat meer dan driekwart van de tienermoeders tussen de 18 en 19 jaar is. Ook al zijn ze met minder, ze blijven een kwetsbare groep en inzetten op ondersteuning blijft belangrijk, vindt ADRA. De uitdagingen waarmee deze groep te maken heeft is het ontbreken van een opleiding, werkervaring en geen of een matig opvangnet. En dat maakt het moeilijk om vooruit te kijken en te werken aan een betere toekomst, aldus ADRA.
Juiste handvaten en vaardigheden
Het programma is verdeeld in twee onderdelen voor tienermoeders tussen de leeftijd van 15 tot 21 jaar: een ‘life coachings programma’ en een werkstudieprogramma waarbij de werkende doelgroep vanaf 18 jaar is en de jongste deelnemers tussen de 14 en 18 jaar gemotiveerd worden om hun studie af te maken. “Het doel is om deze kwetsbare groep te ondersteunen en hen de juiste handvaten en vaardigheden te bieden zodat ze succesvol zijn in hun persoonlijke leven en op de arbeidsmarkt”, aldus Ashby.
In het werkstudieprogramma werken tienermoeders aan hun persoonlijke ontwikkeling door te werken aan hun sociale-en communicatievaardigheden, zelfvertrouwen en emotionele ontwikkeling. Bij praktijkervaring horen onder meer kooklessen, naaien en handwerk. De deelnemers worden begeleid door een werkcoach zowel op de werkvloer als buiten het werk en krijgen ook psychosociale steun om uitdagingen die op hun pad komen aan te gaan.
In het ‘life coachings programma’ krijgen tienermoeders lessen in onder meer koken, bakken, naaien maar ook zelfverzorging. Foto’s ADRA Aruba
Van coaching tot succes
Aan het einde van de vier maanden coaching wordt een certificaat gegeven aan de deelnemers. Dat is geen formele opleiding, maar ADRA Aruba ziet dat werkgevers die deelnemen aan het programma het certificaat serieus nemen omdat ze goede resultaten bij de deelnemers zien, aldus Ashby. “We hebben deelnemers die de hotelindustrie ingaan en een werkstudie-training daar kunnen volgen. Zo zorgen we ervoor dat de deelnemers de nodige vaardigheden kunnen ontwikkelen om een succesvolle carrière te hebben, zegt hij. En om de succeskans van de deelnemers te verhogen zit ook in het programma een kinderopvang op locatie, wordt transport geregeld voor alle werklocaties en praktijklessen en krijgen deelnemers ook een warme maaltijd tijdens de sessie waardoor ze geen extra kosten ondervinden door hun deelname”, legt ADRA-directeur Miriam Leocadia-Zink uit.
Vlnr. Ashleen (18) samen met haar dochter en Shadienne (20). Foto Melissa Stamper
Veilige leeromgeving
Voor de 18-jarige Ashleen was het programma een kans om het huis uit te komen. “Ik kwam te weten over het programma via Wit Gele Kruis en had me aangemeld omdat ik veel thuis zat net mijn kind en mij eenzaam voelde”, zegt ze. Door deel te nemen hoopte ze meer handvaten te hebben zodat ze betere kansen kon hebben op de arbeidsmarkt.
De 20-jarige Shadienne kwam te weten over het programma via een campagne op Facebook. “Ik zag de verschillende lessen die ze gaven en vooral de ervaringen van de andere moeders zorgde ervoor dat ik ook nieuwe ervaringen wilde meemaken. Dat is beter dan de hele dag thuis zitten, stelt ze.
De meerwaarde was de verbondenheid met andere deelnemers. “Je deelt ervaringen en werkt in groepen en kan ook van elkaar leren, dat maakt het leuk, dat gevoel hadden anderen ook”, zegt Shadienne. “Ik had verwacht dat het een op een school zou lijken maar het voelt eerder als een veilige omgeving, dus we leren veel maar het is leuker, voegt Ashleen toe.
Samen families versterken
Naar schatting hebben zo’n tachtig tienermoeders het programma afgerond sinds de start in 2019. Ondanks alle inzet zorgt het intensieve vier-maanden-programma ervoor dat het soms een uitdaging blijft voor tienermoeders hieraan deel te nemen, omdat ze genoodzaakt zijn halverwege werk te zoeken of sociale bijstand aan te vragen. ADRA Aruba is één van de deelnemers aan het programma ‘Samen Families Versterken’ waarmee Oranje Fonds en Kinderpostzegels lokale organisaties de kans geven hun positieve impact op families in kwetsbare omstandigheden te vergroten. Dit maakt het ook mogelijk dat het project de komende jaren voortgezet kan worden.
Voor Ashleen ligt haar toekomst in de administratieve sector. “Ik houd van cijfers en kijk ernaar uit om mij verder te ontwikkelen zodat ik een administratieve baan kan vinden”, zegt ze. Shadienne ziet haar toekomst eerder in de banketbakkerij. “Ik wil de richting opgaan waarvoor ik nu lessen heb gevolgd en werk gaan zoeken in de bakkerijsector, dat vind ik erg leuk.”
Aan tienermoeders die nog twijfels hebben over de deelname zegt Ashleen: “Aarzel niet om je aan te melden, als je eenmaal juffrouw Mimi (ADRA-directeur red.) leert kennen, zal je leven ten goede veranderen.”
